一、贯彻执行党和国家的方针政策、法律法规，制定企业总体发展规划和发展战略。
二、召集和组织召开股东会会议，决定公司投资、增资、减资等重大事项。
三、召集和组织召开股东会会议，聘任、解聘总经理，制订对总经理的奖惩制度。
四、召集和组织召开股东会会议，审议和批准总经理提交的工作计划、工作总结，研究和决定总经理提出的其他重大问题。
五、对公司的经营活动、内部管理及执行董事长决议的落实和执行状况进行监督、检查。
六、对危害公司形象、利益，失职、营私舞弊等行为及时进行处理，对造成重大损失的进行责任追究。
七、对公司的日常经营活动、管理措施带给参考意见。
八、对公司的资金、财产进行有效监管，保证公司财产安全。
九、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料。
十、接待重要客户来访。