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市场部--文案策划--容桂联一、参与制定各类各种营销目标计划的制定并监督执行。二、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。 三、对消费者购买心理和行为及渠道的调查。四、对竞争品牌产品的性能、价格...
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培训部----私密老师--------邓艳杰一、根据公司的总体战略建立培训体系，制定培训计划，包括制度建立、资源整合及运作管理。紧密联系公司发展战略，二、负责贯彻落实公司有关培训与管理的规章制度。三、...
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行政部---行政专员----吴文雅一、协助总经办组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等，检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行；二、负责公司人力资源总体规划、薪酬福利和职...
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销售部----销售代表---王亚辉一、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势，合理进行销售部的预算控制。 二、收集有关竞品的信息，掌握市场动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改...
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一、协助总经办组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等，检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行；二、负责公司人力资源总体规划、薪酬福利和职员的招聘、选聘、录用、培训等人事档...
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董事长 秦瑜一、贯彻执行党和国家的方针政策、法律法规，制定企业总体发展规划和发展战略。二、召集和组织召开股东会会议，决定公司投资、增资、减资等重大事项。三、召集和组...
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一、贯彻执行党和国家的方针政策、法律法规，制定企业总体发展规划和发展战略。二、召集和组织召开股东会会议，决定公司投资、增资、减资等重大事项。三、召集和组织召开股东会会议，聘任、解聘总经理，制订对总经理...
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市场部----客服---------陈淑贞一、参与制定各类各种营销目标计划的制定并监督执行。二、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。 三、对消费者购买心理和行为及渠道的调查。四、对竞争品牌产...
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行政部----会计---------林思丽一、协助总经办组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等，检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行；二、负责公司人力资源总体规划、薪酬...
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销售部---销售代表----刘宏伟一、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势，合理进行销售部的预算控制。 二、收集有关竞品的信息，掌握市场动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改...
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一、参与制定各类各种营销目标计划的制定并监督执行。二、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。 三、对消费者购买心理和行为及渠道的调查。四、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等的收集、整理和分...
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总经理 王长令一、执行股东会会议决议，主持公司全面工作。二、组织制订公司经营方针、经营目标、经营计划，细化分解并组织实施。三、督导制定并落实公司各项规章制度、方案、计划及措施。四、提出公司经营理念...
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一、执行股东会会议决议，主持公司全面工作。二、组织制订公司经营方针、经营目标、经营计划，细化分解并组织实施。三、督导制定并落实公司各项规章制度、方案、计划及措施。四、提出公司经营理念，主导尊龙官方平台的文化建设...
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一、参与制定财务制度，并指导和监督财务制度的执行。二、负责公司现金、银行存款及时合理的收、付，现金、银行存款日记帐及时准确登记。三、会同会计定期核查公司的现金（或备用金）、银行存款的实际数，做到帐实相...
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行政部 仓管兼司机 杨龙一、全面负责公司产品、包材等物资材料的安全保管工作，严格履行物资材料的验收、入库、出库、退库等手续，做好库存物资材料...
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销售部----销售代表---张领一、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势，合理进行销售部的预算控制。 二、收集有关竞品的信息，掌握市场动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改进...
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副总经理 靳海霞一、主管养生减肥市场项目推广二、参与公司重大经营决策过程，组织构筑营销理念，创建营销体系，建立健全营销管理制度。三、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略...
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一、主管养生减肥市场项目推广二、参与公司重大经营决策过程，组织构筑营销理念，创建营销体系，建立健全营销管理制度。三、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略。四、...
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行政部 行政专员 张明伟一、协助总经办组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等，检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行；二...
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销售部---销售代表----赵宏桐一、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势，合理进行销售部的预算控制。 二、收集有关竞品的信息，掌握市场动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改...
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副总经理 周玉良一、贯彻落实股东会会议的决定，并监督执行。二、制定人力资源、行政、后勤管理工作目标、计划，并组织实施，做到计划明确，方法灵活。三、拟定、修改公司人力资源、行政、后勤方面的各项规章制...
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一、贯彻落实股东会会议的决定，并监督执行。二、制定人力资源、行政、后勤管理工作目标、计划，并组织实施，做到计划明确，方法灵活。 三、拟定、修改公司人力资源、行政、后勤方面的各项规章制度，督促...
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市场总监 王明明一、参与公司综合性文件、计划、报告等文件的拟定。二、负责分管项目市场发展目标、战略、营销等方案计划制定并监督执行。三. 对潜在的项目风险进行预测和分级,并制...
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一、负责辖区行政、后勤、采购以及固定资产等日常性行政事务的管理，对辖区工作进行协调与督办，确保公司各项工作有效落实。二、参与公司综合性文件、计划、报告等文件的拟定。三、负责女性私密项目市场发展目标、战...
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一、合理安排董事长的日程计划，及时提醒，并对董事长的日常工作提出合理化建议。二、根据董事长的指示，及时向各部门传达，并且安排、协调各部门工作。三、协助董事长开展各项工作，受董事长的委托参与各种会议、事...
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一、根据上级领导的要求及相关会议精神，对辖区工作进行协调与督办，确保公司各项工作有效落实。二、参与起草行政综合文件、计划、报告等文件，建立健全公司行政各项管理规章制度。三、负责辖区后勤、采购、以及固定...
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一、负责公司文件处理、审稿及归档工作，建立完善的文书管理目录及手册。二、负责各项规章制度文件的发放、推行、执行和跟踪，维护公司各项规章制度的权威。三、负责做好与公司领导及内部成员之间的联络、协调、沟通...
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一、按照国家和地方相关法规制度，制定完善财务管理制度。二、按照国家会计制度的规定，记账、复账、报账做到手续完备，数字准确，账目清楚、按期报账。三、按照经济核算原则定期检查分析财务、成本和利润的执行情况...
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一、负责贯彻落实公司有关培训与管理的规章制度，使课程培训工作正常，有序，规范地进行，确保培训质量稳步地提高。二、根据每期培训人数，按照每10名学员配备一名助教的基本比例，选任助教，并负责指导、检查、考...
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一、加强学习训练，不断提高理论和技术水平。二、前期与主讲老师保持沟通，对接上课事宜，协助老师做好开课准备。三、明确课堂纪律，协助主讲老师做好考勤和培训管理教育工作：四、参与课堂教学，课后对学生进行辅导...
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一、热情接待来访人员。二、熟练掌握公司z6尊龙平台的业务范围和相关产品特征、功能、注意事项及价格。三、接到客户订单信息后要先核对产品、地址、数量等相关信息并打印订单。四、接受记录客户咨询、投诉，并记录、整理、汇报，...
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一、做好招生咨询电话的接听及登记、处理，负责学员的日常接待和现场咨询解答。二、协助学员报名手续的办理工作，做好学员报到工作和后期回访工作。三、协助做好意向学员、新老学员的资料/档案录入、整理、归档、管...
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一、全面负责公司产品、包材等物资材料的安全保管工作，严格履行物资材料的验收、入库、出库、退库等手续，做好库存物资材料的定期盘点和数据上传等相关工作。二、收货时必须认真核对入库单上的品名、型号、数量是否...
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培训部----私密老师---钱思瑜一、根据公司的总体战略建立培训体系，制定培训计划，包括制度建立、资源整合及运作管理。紧密联系公司发展战略，二、负责贯彻落实公司有关培训与管理的规章制度。三、负责s公司...
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培训部----私密老师--------郭满满一、根据公司的总体战略建立培训体系，制定培训计划，包括制度建立、资源整合及运作管理。紧密联系公司发展战略，二、负责贯彻落实公司有关培训与管理的规章制度。三、...
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一、根据公司的总体战略建立培训体系，制定培训计划，包括制度建立、资源整合及运作管理。紧密联系公司发展战略，二、负责贯彻落实公司有关培训与管理的规章制度。三、负责s公司各种培训开展及管理，管理内部事务，...
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一、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势，合理进行销售部的预算控制。 二、收集有关竞品的信息，掌握市场动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改进方案和措施。 三、负责收集、整理...